ENVELHECIMENTO E IDADISMO NA PROFISSÃO DE INFORMAÇÃO-DOCUMENTAÇÃO: debater o que não sabemos no presente, perspetivar o futuro

Autores/as

  • Paula Ochôa Faculdade de Ciências Sociais e Humanas da Universidade Nova de Lisboa
  • Paulo J. S. Barata Biblioteca Nacional de Portugal

Resumen

Resumo: Este artigo pretende dar um contributo para a discussão dos fenómenos da idade e do envelhecimento na gestão de carreiras de Informação-Documentação (ID), alertando para o desconhecimento das consequências e das barreiras provocadas pelo idadismo.
Após enquadrar a questão, aborda-se o pouco que se sabe sobre o envelhecimento na profissão de Informação-Documentação em Portugal, e reflete-se sobre as razões pelas quais se deve gerir o envelhecimento e o idadismo no trabalho de Informação-Documentação, apontando-se algumas estratégias de abordagem ao problema.

Palavras-chave: Envelhecimento; Idadismo; Profissão de Informação-Documentação

Biografía del autor/a

Paula Ochôa, Faculdade de Ciências Sociais e Humanas da Universidade Nova de Lisboa

Departamento de História

CHAM - Centro de Humanidades

Paulo J. S. Barata, Biblioteca Nacional de Portugal

Biblioteca Nacional de Portugal, Serviço de Atividades Culturais

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Publicado

2018-12-28

Cómo citar

Ochôa, P., & Barata, P. J. S. (2018). ENVELHECIMENTO E IDADISMO NA PROFISSÃO DE INFORMAÇÃO-DOCUMENTAÇÃO: debater o que não sabemos no presente, perspetivar o futuro. Páginas a&b, 140–156. Recuperado a partir de https://ojstest.xyz/ojsletras/index.php/paginasaeb/article/view/5033

Número

3ª série. Nº 10 (2018)

Sección

Artigos

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